La vera leadership è far crescere gli altri
“Non si diventa gigante alzandosi sulle cadute degli altri. Non si passa davanti a chi perde, da vincitore.”
È uno dei passaggi di "Ennio, mio padre" che mi ha fatto riflettere maggiormente.
Perché racconta molto bene ciò che personalmente considero leadership.
Guidare un'impresa, un'associazione o un'istituzione non significa dimostrare di essere migliori degli altri.
Significa creare le condizioni perché le persone possano crescere insieme a noi.
È una convinzione che porto ogni giorno anche nel mio ruolo di Presidente di Confapi Milano .
Dietro ogni impresa ci sono imprenditori, collaboratori e famiglie.
Ci sono responsabilità, sacrifici, errori, intuizioni e persone che hanno scelto di fidarsi le une delle altre.
E credo che proprio la fiducia rappresenti uno dei patrimoni più importanti che un leader possa costruire.
Nelle prossime settimane, come CONFAPI Milano, avremo l'opportunità di incontrarci
presso Banca Mediolanum.
Arrivarci anche attraverso la lettura della storia e del pensiero del suo fondatore rende
ancora più interessante il confronto con una realtà cresciuta intorno a valori come persone, responsabilità, squadra e fiducia.
Credo che oggi abbiamo bisogno di una leadership capace di far crescere, non di una leadership che abbia bisogno di primeggiare.
Voi che cosa chiedete oggi a chi ha la responsabilità di guidare un'impresa, un'associazione o un'istituzione?
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